流動(dòng)性強(qiáng)

　　辦公室曾經(jīng)是一個(gè)靜態(tài)的、久坐不動(dòng)的地方，人們總是坐在固定的位置，坐在上級(jí)不斷監(jiān)視的眼睛下。管理、控制和技術(shù)限制將辦公人員固定在固定位置。然而，現(xiàn)代辦公環(huán)境鼓勵(lì)人們從一個(gè)地方到另一個(gè)地方，以任何方式在建筑物或公園的任何地方工作。新的無(wú)線技術(shù)有助于人們這樣工作。移動(dòng)工作的概念允許工作變成一系列的旅程，為人們偶然相遇和隨意見面創(chuàng)造機(jī)會(huì)。因?yàn)檫@些都是自發(fā)產(chǎn)生的，沒有事先計(jì)劃，所以它們更有創(chuàng)造力，可以提高工作效率。 　　更具靈活性

　　以前的辦公室設(shè)計(jì)就像一個(gè)造紙廠，致力于不斷重復(fù)的工作過程。這樣的辦公室是一個(gè)信息存儲(chǔ)室，而不是一個(gè)信息通信辦公室。嚴(yán)格的勞動(dòng)分工排除了知識(shí)和思想的交流。然而，在現(xiàn)代辦公空間中，傳統(tǒng)公司的自來(lái)水操作讓位于更流動(dòng)、更先進(jìn)的工作方法，這里的知識(shí)是由人們促進(jìn)、成長(zhǎng)、交流、分享和轉(zhuǎn)變的力量-知識(shí)。在鼓勵(lì)知識(shí)交流的精神指導(dǎo)下，辦公環(huán)境逐漸具有大學(xué)校園的特點(diǎn)：通過發(fā)展機(jī)構(gòu)的空間和設(shè)備，使其充滿學(xué)習(xí)氛圍。

　　提高團(tuán)隊(duì)合作能力

　　辦公室設(shè)計(jì)過去是基于無(wú)情的等級(jí)和地位的分離。20世紀(jì)早期的辦公室甚至禁止同事互相交談。然而，在現(xiàn)代辦公空間中，它反映了集體合作的重要性，集體解決了問題，不再依賴于偶爾缺乏個(gè)性的會(huì)議室或私人辦公室。提供有利于人們持續(xù)合作的場(chǎng)所和空間已成為辦公空間設(shè)計(jì)的一個(gè)組成部分。使不同學(xué)科的各種綜合工作集體有一個(gè)辦公空間，鼓勵(lì)交流與合作，激發(fā)創(chuàng)新思維。